Сон на работе в японии называется. Оказывается, спать на работе это традиция
Предлагаем вас список из 25 безумств, которые можно найти только в Стране восходящего солнца. Япония необычная страна, это ни для кого не является секретом. и люди здесь также весьма и весьма необычные. Как и их изобретения, увлечения и мечты. А для реализации своих идей у местных жителей есть наука. Технологии здесь опережают весь остальной мир на годы вперед. Но прогресс сочетается здесь с уникальной культурой и многовековыми традициями. Вместе это рождает невероятную креативность. Порой, на грани безумия и здравого смысла.
А иногда и за чертой! Что же необычного вы можете найти только в Японии?
Необычные Kit Kat
В Японии обожают Kit Kat. И они тут очень разные. Например, со вкусом картошки или с соевым соусом. Есть и с васаби.
Подушки для одиноких мужчин
Подушка-женщина в Японии весьма популярна.
Подушки для одиноких женщин
Как и подушка-женщина…
Шрифт Брайля на банках
На пиве пишут шрифтом Брайля. Для слепых!
Велосипеды
Велосипедов в Японии намного больше, чем в Европе. Как мопедов во Вьетнаме 😉
Японские унитазы
Унитазы тут умны. Подают воду, моют попу.
Остров противогазов
Остров Миякедзима с активным вулканом Ояма известен, как остров противогазов. Тут постоянно ядовитый газ. Местные спасаются, как могут.
Капсульные отели
Об этих отелях пишут все, кому не лень с 1979-го года, когда они появились в Токио. С тех пор они принимают всех, от бизнесменов до пьяниц, решивших не идти домой.
Искусственные клыки
Японцы, как известно, фанаты аниме. И заостренные зубы («ябеа» тут) благотворно влияют на имидж. Да, в это верят местные женщины. Они тратят сотни долларов на заточку зубов.
Туалетные тапочки
Гигиена превыше всего! Для туалета предусмотрены свои тапочки. Используются только в санузле.
Необычные парковки
Экономия места важна в маленькой густонаселенной стране. Так что парковки тут также необычные.
Майонез
Майонез тут используется для чипсов и блинов… И мороженного!
Суперзонт
Зонт в Японии вот такой! Зонт так зонт.
Девушки в лифтах
Да, да, тут до сих пор работают лифтеры. Причем, зачастую это девушки.
Щенок, который греет
Замерзли? Что же, положите этого щенка в микроволновку. Затем рядом с собой. Согреет.
Сон в офисе
На работе в Японии можно и нужно спать. Есть полноценный тихий час. Работают то японцы много.
Японский виски
Виски из Японии под брендом Suntory’s Hibiki. Хороший.
Подставка под подбородок в метро
В метро японцы тоже любят спать. Поэтому имеется подставка под подбородок.
Необычное мороженное
Мороженное в Японии может быть со вкусом конины, кактуса, угля или осьминога, например. А то и чего похуже…
Прибор для исследования ушей
В Японии существует прибор, позволяющий вам заглянуть в собственные уши.
Торговые автоматы
В Японских автоматах продают предметы религиозных культов перед храмами, яица, блины. А также зонты, нижнее белье и прочее…
Дети-швабры
Комбинезон-швабра для вашего ребенка. Чтобы был полезен!
Бесконечные пузырьки
Многие японцы любят подавить пузырьки с воздухом… Эти восстанавливаются сами!
Самый короткий в мире эскалатор
В универмаге More’s в Кавасаки есть эскалатор на 5 ступеней и 83 см.
Лес для самоубийств
Лес Аокигахара это лес самоубийств. Находится у Фудзи. Здесь очень тихо из-за того, что деревья столь плотно растут, что не пропускают ветер и звуки. Каждый год тут убиваются 100 человек. В среднем.
Зарядка для мозга
В пользу тихого часа выступают ученые. «30-минутный дневной сон стимулирует внимание и творческий потенциал работников, а также ощутимо улучшает их настроение», — уверяет Ричард Вайзман, психолог из Хартфордширского университета. Доктор Нерина Рамлахан из Университета Лидса утверждает , что короткий дневной сон снижает риск диабета и заболеваний сердечно-сосудистой системы, а также помогает одолеть депрессию и другие побочные эффекты недосыпания, которые равноценны последствиям сильной алкогольной интоксикации. По данным исследователей из Роттердамской школы менеджмента , тихий час сберегает компаниям миллиарды, так как без него сотрудники становятся менее продуктивными.
Консультанты Дэвид Аллен и Тони Шварц рассказывали The Harvard Business Review , что наиболее эффективно человек функционирует полуторачасовыми циклами, между которыми ему нужны паузы минут по 10-20, когда можно перекусить или вздремнуть. Большинству компаний такой подход пока чужд, однако в действительности из двух человек примерно с одинаковыми способностями тот, кто интенсивно работает на протяжении всего дня, произведет меньше, чем тот, кто будет регулярно вылезать из «беличьего колеса».
В 1990 году в США создали Национальную ассоциацию сна. Она пропагандировала идею «энергетического сна» как решение в борьбе с усталостью и недостатком энергии на работе. Новый импульс идея получила в 2002 году, когда Министерство здравоохранения и социальных служб США назвало борьбу с усталостью и стрессом на работе приоритетной задачей социальной политики.
Из прошлогоднего исследования аналитического центра Национального агентства финансовых исследований следует, что 47% работающих россиян испытывают проблемы со сном. Они не высыпаются на протяжении трех-четырех рабочих дней в неделю. По мнению респондентов, недосып стоит им потери 25% работоспособности, причем каждый десятый недосыпает из-за стресса, связанного с работой. В 2014 году рекрутинговое агентство «Бигл» выяснило, что засыпать на рабочем месте доводилось 49% россиян, а 56% замечали на работе спящих коллег. 12% женщин и 8% мужчин отметили, что почти всегда хотят спать, каждого четвертого респондента клонит в сон во второй половине дня. По данным аналитического центра «АльфаСтрахование», в России страховые компании выплачивают 18 млрд руб. в год для борьбы с заболеваниями, вызванными хроническим недосыпанием.
Практика послеобеденной дремоты была характерна для дореволюционной России, но в советские годы дневной сон посчитали пагубной буржуазной привычкой.
IT-сиеста
Естественно, среди первых экспериментаторов с дневным сном по всему миру — IT-компании, которые живут в условиях острого дефицита квалифицированных кадров. Дневную дремоту, или power napping, практикуют, например, сотрудники Google и Apple, вслед за ними такую опцию предлагают и некоторые российские IT-компании. «Ряд наших сотрудников практикует короткий сон в обеденный перерыв. Жестких требований по режиму сна и бодрствования в компании нет. Это способствует развитию комфортной рабочей среды и гармоничной корпоративной культуры», — говорит Дмитрий Смиркин, директор по связям с общественностью разработчика ПО Parallels. В штате компании сейчас более 300 сотрудников, разбросанных по десяти офисам в разных странах мира.
Практику дневного сна работающие в России международные компании часто заимствуют за рубежом. «Многие наши китайские коллеги в российском офисе пользуются возможностью вздремнуть после обеда. Российские сотрудники первое время удивляются, но часто перенимают эту привычку, особенно те, кто проработал в китайском офисе какое-то время, где послеобеденный сон — это как сиеста в жарких странах», — сообщает пресс-служба AliExpress.
В компании Mylinker (сервис по поиску жилья) практика дневного сна появилась, после того как один из менеджеров прочитал книгу «Вселенная Alibaba.com». В ней утверждалось, что программисты часто страдают нарушением сна и это плохо сказывается на работе. Чтобы решить проблему, достаточно иногда подремать в офисе. «Работа у нас творческая. Если мозг решил вздремнуть, то отказывать в этом не стоит», — говорит Руслан Ибрагимов, директор по маркетингу Mylinker. Он уверяет, что фирменный «сонный» диван принес компании не одну новую интересную идею.
Разрешить сотрудникам спать — это полдела, важно создать условия для короткого, но продуктивного отдыха. Компания Avito подошла к делу творчески. Для своих сотрудников она оборудовала двухуровневые боксы с мягкими стенами, напоминающие корабельные каюты. Спальная зона называется «Avito Яхта»: дизайн и зонирование пространства перекликаются с функциональными отсеками на яхте. Есть еще зона Avito Village, где спальные места обустроены на манер верхних полок в поезде.
«В компании действует принцип Work hard, play hard, предполагающий совмещение активной работы и качественного отдыха. Команда Avito включает более 1,3 тыс. сотрудников, и каждый из них может воспользоваться «каютами», чтобы восстановить силы для решения новых задач», — говорит Андрей Барковский, официальный представитель компании.
В офисах Сбербанка, «Яндекса», «РусГидро» и некоторых других крупных компаний стоят специальные капсулы для 20-минутного сна. Транслируемые в них звуки прибоя, сердцебиения и дыхания спящего человека успокаивающе действуют на психику. Сама форма капсулы рассчитана на расслабление мышц. Но через 20 минут система начинает будить человека, если он успел заснуть.
«Интеллектуальная деятельность — самая энергозатратная: мозг весит 2% от массы тела, а потребляет 20% энергии. Если человек долго работает головой, он теряет энергию и испытывает признаки усталости. Организм переходит в режим энергосбережения», — объясняет Виктор Ходанов, партнер в компании по производству и поставке капсул для сна Energy Point.
Среди клиентов Ходанова — IT-компании и государственные структуры из разных секторов экономики. Иногда капсулы заказывают топ-менеджеры и чиновники для личного использования. По словам Виктора, спрос на капсулы в последнее время стабильно растет, хотя каждая стоит $18,5 тыс. По расчетам Ходанова, короткий сон посреди рабочего дня в среднем увеличивает продуктивность человека на 20%. По данным Росстата за февраль 2017 года, средняя зарплата в Москве составляла 73,8 тыс. руб. в месяц. Получается, что для компании, где работают десять человек, инвестиции в капсулу могут отбиться менее чем за год.
Сон не для слабаков
Компаний, где поощряют регулярный сон в офисе, в России не так много, но часто топ-менеджеры разрешают сиесту время от времени. Как правило, это связано с переработками и ненормированным графиком.
Например, перед запуском конференции или открытием выставки рабочие дни сотрудников маркетингового агентства Cleverra превращаются в кошмар: нередко им приходится поздней ночью демонтировать сцену после концерта, а ранним утром уже проводить опросы участников выставки. И перед сотрудниками встает выбор: ехать на пару часов домой, чтобы спозаранку вернуться на работу, или остаться на ночь в офисе. Многие предпочитают второе. Спят в специальной комнате отдыха на раскладных диванах, а пижамой служат футболки с промоакций. «Возможность поспать пару часиков в офисе экономит кучу времени, уходящего на дорогу, и повышает лояльность. Работа перестает быть местом постоянного напряжения и воспринимается как второй дом», — считает основательница агентства Cleverra Анастасия Комарова.
У ее коллег по цеху из агентства Vein Technologies аналогичная ситуация. «У нас была даже мысль снимать недалеко от офиса корпоративную квартиру, чтобы в моменты больших и загруженных проектов сотрудники могли там оставаться спать», — рассказывает генеральный директор Vein Technologies Оксана Салихова. Однако в итоге решили не тратиться на отдельное жилье и оборудовать спальные места для всех желающих в офисе. По словам Ольги, даже 15-минутный сон в рабочее время повышает продуктивность.
Есть отрасли, где рабочий график регулирует законодательство. Например, водители не должны проводить за рулем дольше 40 часов в неделю, а для шоферов грузового транспорта есть суточное ограничение — рулить можно не дольше восьми часов подряд. «Поэтому во многие дальние рейсы компания отправляет двух водителей. Когда один сотрудник находится за рулем, второй отдыхает на специально оборудованном спальном месте в кабине фуры, причем время отдыха водителю оплачивается», — объясняет Сергей Давыдов, начальник отдела охраны труда ГК «Деловые линии».
Сон замечательных людей
Леонардо да Винчи предпочитал спать по 15-20 минут каждые четыре часа.
Наполеон Бонапарт спал два часа ночью и два часа утром.
Уинстон Черчилль спал с 3 часов ночи до 8 утра и еще час в промежутке между обедом и ужином.
Чарльз Дарвин спал с полуночи до 7 утра, а потом с 3 до 4 часов вечера.
Оноре де Бальзак спал с 6 вечера до часу ночи, потом работал и дремал еще час, с 8 до 9 утра.
Томас Манн предпочитал спать с полуночи до 8 утра и с 4 до 5 часов вечера.
Спать или не спать?
Опрошенные РБК юристы утверждают, что в обеденный перерыв сотрудники вольны свободно распоряжаться своим временем, но многие HR-специалисты воспринимают такую практику в штыки: мол, любители поспать и сами не работают, и коллег демотивируют. 72% опрошенных в 2014 году порталом Superjob HR-специалистов не поддержали идею разрешать сотрудникам спать на рабочем месте.
Далеко не всегда и сами работники хотят спать на работе. Например, руководство компании по установке натяжных потолков «Мастер Бобр» хотело, чтобы сотрудники в течение рабочего дня могли делать легкую передышку. Капсула для 20-минутного сна показалась идеальным решением, так как в обычной комнате отдыха человек рискует уснуть надолго.
Капсулу установили в офисе в 2014 году. Поначалу спрос был бешеным: люди выстраивались в очередь, каждый хотел попробовать. Но со временем энтузиазм поубавился, сейчас капсулой пользуются крайне редко. «Идея не прижилась, сотрудники пользуются капсулой не для восстановления сил, а по приколу», — говорит Александр Ларионов, HR-менеджер компании «Мастер Бобр». На его взгляд, вложения в капсулу не окупились. «Это имиджевая покупка», — считает он.
Возможно, поэтому многие компании делают комнаты отдыха не для сна, а для перекуса, чтения и игр. В центральном офисе «2ГИС», например, играют в приставки, настольный теннис, футбол, хоккей и дартс. Периодически среди сотрудников устраивают соревнования. А в «Яндексе» и Mail.Ru Group есть тренажерный зал и душевые кабины. Альфа-банк оборудовал для отдыха балкон с красивым видом, в санкт-петербургском офисе Superjob сотрудникам предоставлена целая терраса.
Проблема в том, что спать 20-30 минут умеют далеко не все: для полноценного отдыха большинству людей требуется хотя бы два-три часа. А отработать это время все равно придется. «Руководство считает, что если сотрудник не выспался или плохо себя чувствует, то пусть он лучше пропустит рабочий день или придет на работу позже, — говорит Анна Комок, представитель социально-развлекательной сети «Фотострана». — Ощутимого эффекта повышения продуктивности от практики дневного сна нет».
По наблюдениям Александра Альхова, в его офисе работает принцип зевоты: как только засыпает один сотрудник, за ним следует кто-нибудь еще. И хорошо, если после короткого сна они примутся за работу с удвоенной силой, но кто-то может решить, что рабочий день уже закончился, и пойти досыпать домой.
«Один сотрудник у нас практиковал сон за рабочим местом и занимал при этом должность руководителя рабочей группы. Но все закончилось тем, что нам пришлось его уволить, так как его эффективность снизилась», — рассказывает Елена Антипова, руководитель практики PR-агентства «Идеи и решения».
Все решают человеческий фактор и общий настрой в коллективе. «Функциональное состояние людей после дневного сна улучшается, это проверено опытами. Другое дело, используют ли они свое улучшенное состояние во благо работы. Если человек не хочет работать, то он всегда найдет способ увильнуть», — считает Ходанов из Energy Point.
Япония уже давно имеет репутацию очень необычной страны. Бесчисленное множество причудливых телевизионных программ, большой интерес к технике и любовь ко всему необычному создаёт впечатление, что Япония - это совершенно другой мир. Хотя такая репутация немного несправедлива, ряд местных обычаев и традиций может совершенно запутать любого иностранца.
-
Комнаты безделья
Во многих странах трудовой кодекс настолько строг, что мешает компаниям увольнять сотрудников без уважительной причины. В Японии это создало серьёзные проблемы тем предприятиям, которые хотели бы избавиться от некоторых людей, но не могут уволить их без значительной выплаты неустойки.
Крупные корпорации, такие, как Panasonic, Sony или Toshiba, вышли из этого затруднительного положения путём создания так называемых «комнат безделья». Нежелательные сотрудники, для которых нет работы, проводят в этих комнатах всю свою «смену». Они выполняют совершенно ненужные или невероятно скучные задания. Ярким примером такого времяпровождения является просмотр видеороликов в течение 10 часов.
Компании, использующие такую тактику, надеются, что люди настолько устанут от этой скучной и бесполезной работы, что в конце концов уволятся сами. Увольнение по собственному желанию лишит их права на оплачиваемое безделье, тем самым сохранив деньги компании.
В японских школах нет уборщиц
В Японии школьникам выделяется время для уборки Дети Запада привыкли видеть людей, выполняющих уборку и другие виды обслуживания помещений, особенно в школе. Эта работа необходима, потому что дети всегда оставляют за собой беспорядок.
Но в Японии всё совсем не так. Вместо того, чтобы нанимать кого-то, кто бы мыл помещения, школы учат учеников убирать за собой. Для этого специально выделяется время, в течение которого дети все вместе чистят кабинеты, моют полы и туалеты. Это также распространяется и на приём пищи. Охотнее, чем в кафетерии, школьники едят прямо в классе вместе с учителем и обслуживают себя сами.
Таким образом дети приучаются к ответственности и умению работать вместе - учатся быть самостоятельными и думать о других. Всё это, разумеется, преследует добрые и высокоморальные цели, однако такая практика совершенно чужда другим странам.
Сон на работе
За сон на работе в Японии можно получить похвалу от начальства Если вас поймают спящим на работе, скорее всего, проблем не избежать. Любому начальнику вряд ли понравится то, что вы кимарите в рабочее время, за которое он вам платит. Однако это явление вполне приемлемо в Японии и даже имеет собственное название - инемури.
По обычаю, считается, что если человек спит на работе, значит, он работал так тяжело, что просто не успел выспаться. Это убеждает работодателя в том, что сотрудник невероятно предан своему делу и трудится до полной потери сил.
Такая практика имеет настолько позитивные последствия, что некоторые даже делают вид, что спят на работе, чтобы заслужить похвалу. Возможно, в этом даже что-то есть: исследования NASA показали, что недолгий сон в офисе поможет вам активно поработать потом.
Усыновление взрослых
Усыновление взрослого человека в Японии считается нормой Во всем мире совершенно обыденным является усыновление детей, в этом нет ничего странного или удивительного. Однако в Японии распространено ещё и усыновление взрослых.
98% от числа всех усыновлений - это люди в возрасте 20-30 лет, в подавляющем большинстве - мужчины. Если потомственный владелец какого-либо бизнеса не имеет сына, чтобы сохранить фамилию и предприятие, он ищет подходящего наследника и принимает его в свою семью. Это также практикуется в том случае, если отец считает, что его сын не способен управлять семейным делом. Подобное усыновление распространено среди таких компаний, как Сузуки, Тойота и Кэнон, и называется мукоёши.
Всё это помогает выжить семейным предприятиям и процветать гораздо дольше, чем может быть при естественном наследовании рода. Одним из таких примеров может служить отель Зенгоро Хоши, вошедший в Книгу Рекордов Гиннеса как самый старый семейный бизнес в мире. Семья Хоши владеет сетью гостиниц уже на протяжении 46 поколений или около 1300 лет.
Хикикомори
Многие японцы изолируются от общества За последние два десятилетия в Японии появилось большое количество молодых людей, сознательно изолирущих себя от общества. Агорафобия - не редкость во всем мире, но в Японии данная проблема уникальна своей широтой.
Проблема стоит настолько остро, что в Японии существуют специализированные консультанты, занимающиеся реабилитацией хикикомори, число которых колеблется от 700 000 до миллиона. Эти люди запираются в небольших комнатках и прекращают практически всякий контакт с внешним миром, прося только еды у своих родителей. В среднем такое затворничество длится год-два, но некоторые могут находиться в изоляции в течение десяти лет.
Психиатры считают, что это явление так распространено из-за обычаев и культуры Японии. Родители готовы опекать своих детей до 30 лет, и многие рассматривают одиночество как традиционную ценность.
Новая еда
Нестандартные новинки в области питания - новый бренд Японии Хотя в различных кондитерских магазинах вы можете найти множество оригинальных продуктов, все эти новинки не особенно популярны среди европейцев и американцев. Многие покупают такие новшества просто как забавный презент для семьи и друзей.
Но Япония настолько одержима нестандартными продуктами, что даже создала целую индустрию. Например, Kit-Kat производит сотни сортов своей стандартной плитки шоколада, благодаря чему эта марка становится невероятно популярной. Компания выпускает шоколад не только с классическими добавками, но также и с соевым соусом, королевским чаем, кукурузой и клубничным чизкейком.
Такие новшества касаются не только кондитерских изделий - места фаст-фуда и модные рестораны также предлагают различные меню от тематических до строго специфических, от арбузной содовой до гамбургеров из тыквы. И подобный список можно продолжать и продолжать.
Отели-капсулы
Оборудованные по последним технологиям отели-капсулы стоят очень дёшево Вы когда-нибудь во время путешествия хотели найти место, где можно просто поспать, без лишнего набора услуг, которые предлагает традиционный отель? Если вы не собираетесь использовать их, это может показаться пустой тратой денег.
Япония нашла ответ для тех, кто ищет просто спальное место на ночь. Отели-капсулы полностью отвечают своему названию - это достаточно большие комнаты, вмещающие в себя кровать и иногда небольшой вмонтированный в стену телевизор. Такие капсулы устанавливаются одна на другую как шкафчики, там часто бывает wi-fi, и стоят они всего от 15 до 30 долларов за ночь. Для экономии места туристам предлагаются общественные торговые автоматы, закусочные и туалеты. Это позволяет отелям разместить на небольшой территории до 700 таких капсул. Большинство из них предназначено только для мужчин, хотя в некоторых гостиницах есть даже отдельные этажи с капсулами для женщин.
Сочельник KFC
KFC очень популярен среди японцев В большинстве стран Запада существуют свои рождественские традиции, потому что это преимущественно христианские народы. В Японии лишь около 1% населения считают себя христианами, но у них есть одна из самых удивительных рождественских традиций в мире.
Каждый год в канун Рождества ресторан KFC становится самым популярным местом в любом японском городе. Люди по два часа ждут своей очереди, чтобы получить кусочек жареной курицы, торт и шампанское от Полковника. Некоторые даже заказывают еду заранее за несколько месяцев, чтобы не стоять в очереди.
Начало этой традиции в 1974 году положила рекламная кампания KFC, вдохновившись тем фактом, что туристы, которые не могли купить индейку на рождественский ужин, заменяли её на курицу. Считается, что эта акция стала так популярна из-за любви американцев к ресторанам быстрого питания и ещё потому, что организаторы кампании не преследовали никаких религиозных целей.
Косметическая зубная хирургия
В Японии люди специально искривляют свои зубы Во всём мире неидеально ровные зубы считаются признаком несовершенства. Детям даже рекомендуется носить брекеты, для исправления подобных неровностей. Однако за последние несколько лет в Японии распространилась новая мания, когда люди делают совершенно противоположное. Многие девушки и женщины прибегают к косметической хирургии, чтобы специально сделать их зубы кривыми.
Процедура заключается в том, чтобы искривить клыки так, чтобы они казались более длинными. Иногда это происходит естественным образом, когда довольно большие зубы от природы выталкивают клыки наружу. Искусственное искривление зубов наиболее популярно среди молодежи, однако к услугам зубной косметической хирургии прибегают также знаменитости и поп-звезды средних лет. Операция стоит около 400 долларов; многие стоматологические клиники делают временные изменения, которые позже можно удалить.
Чаевые
Работники заведений в Японии не берут чаевые В Северной Америке давно принято оставлять чаевые, хотя иногда возникает достаточно сложный вопрос, кому их давать и сколько. В Европе это меньше распространено, но в той или иной форме такой обычай существует в большинстве частей света.
В Японии этого практически не существует. Официанты, служащие отелей, таксисты и прочие работники сферы услуг не рассчитывают на чаевые вообще. Наоборот, если вы попытаетесь дать им деньги, они могут счесть это оскорблением. Многие из них даже специально просят вернуть туристам оставленную мелочь. Некоторые турфирмы иногда принимают чаевые, но большинство компаний и заведений в Японии вовсе не ожидают, что кто-то оставит им деньги за хорошее обслуживание, поскольку считается, что это и так входит в оплату услуги.
Япония - очень необычная и загадочная страна. Странности в Японии будут окружать вас буквально на каждом шагу. Иногда складывается впечатление, что попал в другой мир. Расскажем вам немного об этом необычном мире.
Чаевые
В большинстве стран мира принято давать чаевые в сфере обслуживания. В Японии этой традиции нет. И самое странное, что их от вас даже никто не ждет, а наоборот, посчитают оскорблением попытку дать чаевые. Если в ресторане вы все же попытаетесь оставить мелочь на столике, вслед за вами обязательно бросится официант с просьбой забрать «забытое». Объясняется это тем, что оплачивая услугу точно по чеку, клиент с продавцом остаются на равных, а пытаясь дать чаевые, клиент унижает достоинство обслуживающего его человека, показывая свое превосходство.
Косметическая зубная хирургия
Странности в Японии продолжаются. Если во всем мире считается красивой улыбка с идеально ровными зубами, то в Японии все наоборот. Многие девушки специально обращаются в стоматологические клиники, чтобы искривить зубы. Причем делает это не только несмышленая молодежь, но знаменитости и поп-звезды японского шоу-бизнеса гораздо старшего возраста. Японцы считают, что женщина с несовершенной улыбкой выглядит гораздо естественнее и живее, чем модели с идеальными зубами на глянцевых обложках журналов. Эта пикантность придает японским девушкам особый магнетизм. Молодые люди делают себе неровные зубы, чтобы затем похвастаться своим фото на странице в соцсети.В японских школах нет уборщиц
Во всем мире в школах существуют специальные сотрудники, которые убирают беспорядок после уроков. В японских школах предпочитают не тратить деньги на уборщиц, а приучают детей наводить после себя порядок. Причем делают это не назначенные дежурные, а весь класс. Это делается для того, чтобы приучить детей работать в команде, быть ответственным за отведенную тебе работу и думать об окружающих. Вот такие странности в Японии.Отели-капсулы
Некоторые странности в Японии удивляют простотой решения. Иногда бывает, что путешественник, особенно бюджетный, хочет найти недорогой ночлег, но все отели предлагают заплатить за номер, в котором много ненужных тебе вещей, и обслуживание, которым ты не хочешь пользоваться. Японцы нашли очень простое решение этой проблемы - отели-капсулы. Если вам нужно только переночевать, к вашим услугам небольшая капсула, в которой находится только кровать и иногда телевизор. Такие капсулы похожи на ячейки камеры хранения. В капсульные отели селят в основном мужчин, считая женщин источником лишнего шума, который помешает уставшим мужчинам отдыхать. Но некоторые отели все-таки выделяют один этаж для женщин, но при условии, что они не будут заходить на этаж к мужчинам.Сочельник KFC
Во всех странах разные традиции празднования Рождества, но все они едины в том, что это домашний праздник и отмечать его нужно с семьей. Но странности в Японии меняют эту традицию кардинально. Здесь принято в Сочельник ходить в ресторан фаст-фуда KFC. Японцы готовы часами выстаивать в очередях, чтобы попасть внутрь, а некоторые записываются в очередь за многие месяцы вперед.Новая еда
Японцы очень одержимы созданием новых видов продуктов, и это вылилось в целую индустрию. Странности в Японии заключаются в том, что привычная еда японцам уже не интересна, и они всячески стараются разнообразить уже привычные продукты. Так, плитки шоколада можно найти не только со сладкими ингредиентами, но также с солеными чипсами, кофе, зеленым горошком и т. д. А привычные нам гамбургеры могут быть приготовлены из кабачка. И так во всем. Кажется, что девиз японских кулинаров «сочетай несочетаемое». В Японии вы сможете попробовать конфеты со вкусом лосося или курицы, креветки в сахаре или томатное желе. Но о вкусах не спорят!Спать на работе
Любой западный человек ужаснется от того, что можно спать на работе! Немедленно уволить! А в Японии дневной сон на рабочем месте даже приветствуется, и это явление имеет свое название - инемури. Вот такие странности в Японии! Объясняется это тем, что если сотрудник не спит на рабочем месте, значит, он и не устает. А если заснул, значит, он так выбился из сил, отдавая всего себя любимой работе, что заслуживает поощрения. Иногда сотрудники, чтобы получить похвалу начальства, просто притворяются, что спят на рабочем месте.Хикикомори
В последние несколько десятилетий в Японии распространилось такое явление, как хикикомори. Это добровольная изоляция от общества. Молодые люди закрываются в своей комнате и прекращают всяческое общение с внешним миром, и только родители приносят им еду. Длится это, как правило, около двух лет, но было много случаев и десятилетнего затворничества. Это явление стало принимать угрожающие масштабы, количество таких затворников выросло почти до миллиона, и правительству пришлось привлекать психиатров для решения этой проблемы. Странности в Японии заключаются в том, что это явление обусловлено обычаями и традициями этой страны. В японской культуре принято заботиться о детях до 30 лет, и многие пользуются этой традицией.Усыновление взрослых
Во всем мире принято усыновлять детей и в этом нет ничего удивительного. Но странности в Японии продолжают удивлять. Здесь принято усыновлять взрослых людей, причем в основном мужчин. Делают это, как правило, бизнесмены, не имеющие наследников по мужской линии, желающие сохранить династию. Ярким примером такой династии стала семья Хоши, владеющая сетью отелей в Японии уже на протяжении 1300 лет, это 46 поколений. Получается интересный феномен - сына себе успешные бизнесмены выбирают по профпригодности. И хотя многие современные женщины дадут фору многим мужчинам в плане ведения бизнеса, все же по старой традиции компанией должен управлять мужчина.Комнаты для безделья
Трудовой кодекс иногда бывает настолько строг, что не позволяет уволить лишнего сотрудника, не понеся при этом существенных материальных затрат. В Японии нашли оригинальный выход из положения. В некоторых крупных компаниях придумали для ненужных сотрудников так называемые «комнаты безделья». Если для человека нет работы, его переводят в такую комнату, давая самую нудную и бесполезную работу. Предполагается, что человек, поработав некоторое время в такой комнате, чтобы не сойти с ума, сам подаст заявление об увольнении. А увольнение по собственному желанию не несет для фирмы никаких материальных затрат.
Сколько бы мы ни писали про манящую страну Японию, она продолжает удивлять и поражать. Иногда кажется, что живущие на острове люди и их культура на самом деле с какой-то другой планеты. Мы нашли еще несколько удивительных странностей, которые можно встретить только в Стране восходящего солнца.
Спонсор поста: http://snik.co/puhoviki/zhenskie : Snik.co - самый полны каталог вещей из интернет-магазинов.
Кожицу с винограда всегда счищают
Если вы решите есть виноград с кожицей, то сильно удивите японцев.
В ресторанах нужно кричать, чтобы к вам подошел официант
В Японии абсолютно другая культура обслуживания. Там к вам не будут подходить официанты каждые пять минут и спрашивать, как вам понравилось блюдо. Японские официанты не подойдут, пока вы не позовете, причем они не среагируют на поднятую руку или скромное «девушка» - придется кричать, и громко.
В городских бассейнах есть обязательный перерыв
Каждый час спасатели свистят в свистки и просят всех выйти из бассейна на 10 минут. В это время все должны отдыхать.
Болеешь - надевай маску
Если в Японии кто-то заболевает, то обязательно надевает маску, чтобы не кашлять на окружающих и не заражать их. Многие японки надевают маску, если лень накладывать макияж.